科创板高管薪酬领跑两市2019年A股公司董事长科创板均远超主板.

科创板高管薪酬领跑两市 2019年A股公司董事长 科创板均远超主板

从地域来看,北上广深并非为上市公司最高年薪平均值最高的地区,江西以209.49万元登上榜首,金融和地产行业的上市公司最高年薪平均值最高,金额远超其他行业水平。

数据显示,在已经颁布年报的科创板上市公司中,14家公司2019年总经理年薪超过100万元,其中澜起科技总经理年度薪酬最高,为772.02万元,几乎与董事长年度薪酬771.76万元持平。总经理薪酬超过500万元的尚有南微医学2019年度薪酬显示为622.62万元,董事长薪酬则为500万元。

据陈诉,2019年上市公司董监高中最高薪酬排行榜前10名包含方大年夜特钢中原幸福金科股份三一重工鹏鼎控股迈瑞医疗汤臣倍健伊利股份药明康德和永利股份沪厚交易所各五家公司的高管。

值得注意的是,近三年分上市板块的薪酬水平都有所上升,但非论是董事长、总经理、董秘又或是财政总监年薪平均值,科创板均远超主板、中小板和创业板。陈诉显示,2017年~2019年A股主板公司最高年薪平均值别离为127.04万元、146.63万元和156.58万元;中小板则别离为109.69万元、123.84万元和14.34万元;创业板均值最低,别离为85.75万元、101.63万元和126万元。由于科创板鸣锣开市尚不足一年,因此该板上市公司仅有2019单年数据,最高年薪均值高达162.81万元,跳动财经,较当年主板公司还超过跨过6万有余。

陈诉显示,2019年A股公司董事长年薪排名前十位皆过万万元。

在诸多数据中,A股各上市板块总经理年薪均值科创板拉开的差距最为明明。陈诉显示,A股主板上市公司总经理年薪平均值为121.14万元,中小板为111.61万元,创业板为94.49万元,而科创板上市公司总经理年薪平均值则高达170.29万元。

分行业最高年薪平均值的排名与上市公司董监高最高个人薪酬排行榜多有重叠,金融业和地财产别离以313.15万元和306.04万元占据第一和第二位,年度平均薪酬的金额远超榜单上的其他行业。排名第三的租赁和商务服务业最高年薪均值较第二位降落近41.5%。卫生和社会工作住宿和餐饮业批发和零售排列第四、第五和第六位。

第一财经记者发明,A股上市公司中的最高薪酬并非一定属于公司董事长或CEO。记者梳理数据发明,贝因美董事长年度薪酬仅为65万元,总经理包秀飞的薪酬则高达903万元,在2019年度总经理年薪排行榜中位列第八。位列第四的中信证券总经理杨明辉2019年度薪酬为989.86万元,而董事长年度薪酬为495.06万元,约为杨明辉的一半。

谢飞鸣薪酬“登顶”

数据显示,薪酬排名前十的董监高当年所得均超过1700万元,排名前三的董监高整年薪酬总额高达1.09亿元。第一财经记者梳理数据发明,2019年整年公司净利润未超过1亿元的上市公司多达1654家,净利润过百亿的上市公司则有68家,剖析明明。从行业分布来看,最高薪酬集中分布在房地产及相关制造业、医疗保健、食品消费和信息手艺等行业,前三排名中,地产行业占据第二位和第三位两席。

科创板高管薪酬领跑两市

从地域来看,北上广深并非为上市公司的最高年薪平均值最高的地区,江西以209.49万元登上榜首,跳动外汇,河北以201.08万元排名第二,重庆紧随其后,平均值为200.79万元。广东排名第五,北京排名第七,上海排名第九,深圳则未能排进前十。

分上市板块上市公司董事长年薪平均值方面,科创板依旧拔得头筹。2019年主板董事长年薪平均值为124.25万元,中小板为108.73万元,创业板为88.93万元。而科创板高达141.83万元,较主板超过跨过14.15%,较创业板高59.5%。

其中,最高的别离是鹏鼎控股沈庆芳排名第二的是迈瑞医疗董事长李西延沈庆芳和李西延也别离在所有董监高年薪排行榜中位列第五和第六。排名靠前的尚有金科股份董事长蒋思海伊利股份董事长潘刚药明康德董事长李革中南扶植董事长陈锦石万科董事长郁亮复星医药董事长陈启宇等。

其中,A股公司高管单年薪酬最高的为方大年夜特钢原董事长谢飞鸣,薪酬高达4122.46万元。由于谢飞鸣的任期终止日期为2019年6月29日,因此其年薪为2019年度根基薪酬加上2018年度夸奖薪酬。第二位是中原幸福联席董事长、CEO吴向东,2019年薪酬为3868.93万元。据悉吴向东于2019年2月19日被聘任为首席执行官暨,于2019年3月7日当选为董事,并于3月18日当选为联席董事长。金科股份喻林强排名第三,整年薪酬2925.73万元。

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